بانک ایران زمین استخدام می کند + جزئیات
بانک ایران زمین، به‌منظور ارائه خدمات بهینه بانکی به مشتریان و تکمیل کادر اجرایی شعب و ادارات، در سمت بانکدار (متصدی امور بانکی) و کارشناس (اعتبارات و بانکداری شرکتی، حسابرسی و حقوقی) ، در استان های تهران، فارس، بوشهر، خوزستان، کرمان، هرمزگان، یزد، البرز، قزوین و کهکیلویه و بویراحمد دعوت به همکاری می‌کند.
به گزارش روابط عمومی، بانک ایران زمین در نظر دارد از داوطلبان پس از کسب امتیاز لازم در آزمون کتبی عملی، آزمون روانشناختی، مصاحبه عمومی و تخصصی و همچنین گزینش و معاینات پزشکی استخدام به عمل آورد.
متقاضیان باید از تاریخ ۲۸ مهر ۹۹ لغایت ۴ آبان ۹۹ به سایت سازمان سنجش آموزش کشور به نشانی www.sanjeshserv.ir مراجعه و نسبت به تکمیل اطلاعات خواسته شده جهت ثبت نام در سامانه (با عنوان آزمون استخدامی بانک ایران زمین) اقدام کنند.
تبصره ۱: داوطلبان استخدامی در رشته های مورد نیاز ستاد باید رشته و گرایش تحصیلی آنان در مقاطع کارشناسی نیز صرفاً با رشته های مندرج در جداول مذکور باشد.
برای احراز سمت های کارشناس در واحدهای ستادی، " کارشناس اعتبارات و بانکداری شرکتی و حسابرسی "، داشتن حداقل ۳ تا ۵ سال سابقه کاری مرتبط در حوزه های فوق الذکر الزامی است. بدیهی است در خصوص شرایط سنی، سابقه مربوطه به حداکثر سن ذکر شده در بند ۹، اضافه خواهد شد.
ب – شرایط ورودی عمومی و اختصاصی:
۱- تابعیت ایران و متعهد بودن به نظام جمهوری اسلامی ایران
۲- تدین به دین مبین اسلام و یا یکی از ادیان رسمی مصرح در قانون اساسی کشور
۳- عدم سوء پیشینه کیفری منتج به محرومیت از حقوق اجتماعی و همچنین عدم اشتهار و محکومیت به فساد اخلاقی
۴- عدم سابقه وابستگی یا عضویت در احزاب و گروه های سیاسی معارض با نظام جمهوری اسلامی ایران
۵- عدم اعتیاد به دخانیات، مواد مخدر و روان گردان
۶- داشتن کارت پایان خدمت وظیفه عمومی دائمی یا معافیت دائم ( برای داوطلبان ذکور )
توجه: به تقاضای داوطلبانی که دارای کارت یا برگ معافیت موقت تحت هر عنوان هستند به هیچ وجه ترتیب اثر داده نخواهد شد.
تبصره ۲: برای دارندگان کارت معافیت پزشکی در صورت قبولی در مراحل سنجش، تائید پزشک معتمد بانک در مورد توانائی انجام کار الزامی است.
۷- تندرستی و توانائی کامل جسمی، روحی و اخلاقی جهت انجام فعالیت های شغلی بانکی ( به تائید پزشک معتمد )
۸- نداشتن منع استخدامی به موجب آراء مراجع قضائی ذیصلاح
۹- برای متصدیان امور بانکی حداکثر سن ۲۸ سال تمام شمسی ( متولدین ۱۳۷۱/۰۷/۰۱ به بعد ) و برای سمت کارشناس با مدرک کارشناسی ارشد حداکثر سن ۳۰ سال تمام شمسی ( متولدین ۱۳۶۹/۰۷/۰۱ به بعد ) می باشد.
۱۰- حداقل معدل کل در مقطع کارشناسی ۱۳ تمام و کارشناسی ارشد ۱۵ تمام
نکته بسیار مهم: کلیه داوطلبان استخدامی در صورت قبولی در آزمون هنگام تشکیل پرونده ملزم به ارائه اصل کارت پایان خدمت و مدرک تحصیلی ( یا گواهینامه موقت معتبر ) می باشند و در صورت عدم ارائه مدارک، استخدام آنان منتفی خواهد شد.
۱۱- متقاضیان باید بومی و ساکن استان مورد تقاضا باشند.
تبصره ۳: بومی به شخصی اطلاق می گردد که دارای حداقل یک شرط از سه شرط ذیل باشد:
* محل تولد وی یکی از شهرهایاستان مورد تقاضا باشد.
* حداقل در سه سال گذشته به طور پیوسته در یکی از شهرهای استان مورد تقاضا ساکن بوده باشد( با ارائه مدرک معتبر سند مالکیت یا اجاره نامه با کد رهگیری )
* داوطلب استخدامی حداقل چهار ( ۴ ) سال از سنوات تحصیلی ( ابتدائی، راهنمائی، دبیرستان و یا دانشگاه ) را بصورت متوالی در یکی از شهرهای استان مورد تقاضاطی کرده باشد.
تبصره ۴: متقاضیان، صرفاً در یکی از شهرهای استان مورد تقاضا و بر اساس نیاز و آئین نامه و مقررات بانک بکارگیری خواهند گردید. لذا در مراکز استانهائی که شهرهای مختلف در سطح استان اعلام نیاز شده است، هر یک از افراد متقاضی می توانند الویت اول، دوم و سوم خود را انتخاب نمایند. از پذیرفته شدگان تعهدی مبنی بر عدم درخواست جابجائی ( انتقال ) به استانهای دیگربه مدت ۱۰ سال اخذ خواهد شد.
تبصره ۵: در صورت نیاز، پذیرفته شدگان در طول مدت خدمت مطابق با مقررات داخلی بانک به سایر شهرهای استان مربوطه انتقال یافته و هیچگونه اعتراضی از سوی پذیرفته شدگان مورد قبول نخواهد بود.
۱۲- صرفا فارغ التحصیلان رشته و گرایشهای تحصیلی مقاطع کارشناسی برای متصدیان امور بانکی و کارشناسی ارشد برای کارشناسان ستاد با شرایط اعلامی مندرج در جداول فوق، می توانند در فرآیند استخدامی شرکت نمایند و پذیرش دیگر رشته ها یا گرایش ها امکان پذیر نمی باشند.
۱۳- استخدام در بانک مستلزم دارا بودن شرایط عمومی و اختصاصی و همچنین قبولی در آزمون، مصاحبه ها، معاینات پزشکی و تائید گزینش بانک می باشد. لذا ثبت نام، ارائه مدارک و شرکت در هر یک از مراحل فوق هیچگونه تعهدی را برای بانک جهت استخدام ایجاد نمی نماید.
۱۴- چنانچه خلاف هریک از شرایط اشاره شده در آگهی استخدام در مورد هریک از داوطلبان به اثبات برسد، از استخدام و اشتغال بکار وی ممانعت بعمل آمده و در صورت احراز پس از جذب، اقدامات لازم جهت قطع رابطه استخدامی انجام خواهد شد.
۱۵- مسئولیت هرگونه اشتباه در اطلاعات ارسالی یا تفسیر اشتباه به شرایط اعلام شده در آگهی، با متقاضی می باشد.
توجه: چون از نفرات برتر در مرحله آزمون کتبی جهت شرکت در مصاحبه استخدامی طی تماس تلفنی دعوت بعمل می آید، لذا مقتضی است داوطلبان دقت لازم را درخصوص درج تلفنهای ضروری تماس در فرم تقاضای ثبت نام مبذول نمایند.
۱۶- بدیهی است درصورتیکه در هر مرحله مشخص گردد تاریخ فارغ التحصیلی، پایان یا معافیت از خدمت داوطلب در زمان ثبت نام، بعد از تاریخ مدنظر در این آگهی بوده است تخلف محسوب گردیده و از استخدام و اشتغال بکار وی در هر مرحله ای ممانعت بعمل خواهد آمد.
ارسال نظر