در گفتگوی گسترشنیوز با یک اقتصاددان مطرح شد؛
تقاضای افزایش حقوق برای کارمندان ممنوع / تورم بیجا ایجاد نکنید!
قدیری ابیانه گفت: مردم ایران تصور میکنند، عامل اصلی و مهم افزایش قیمت هر کالای مصرفی، دولت است. در صورتی که افزایش مزد نیروی انسانی بخش عمده گرانیها را شامل میشود. هر فردی که تقاضای افزایش حقوق کند باید در نظر داشته باشد که در پی محقق شدن این خواسته گرانی و تورم به صورت غیر مستقیم ایجاد میشود.
خبر میزان افزایش حقوق بازنشستگان حداقلبگیر به میزان ۵۷/۴ درصد، در اواسط تعطیلات هفتهای که گذشت غوغای بسیاری را به پا کرد. این در حالی است که آخرین آمار تورم در کشور ۳۸٫۷ درصد اعلام شده برای سایر سطوح، یعنی افزایش ۲۰ درصدی حقوق این قشر بالاتر از میزان تورم است. این میزان دقیقاً همان ارقامی که پیشتر شورایعالی کار برای مزد کارگران تعیین کرده بود؛ اما اکنون برای اولین بار در دهههای گذشته، دولت حاضر نشده مصوبهی سازمان تامین اجتماعی را امضا کند و افزایش مزدی سایر سطوح را کاهش داده است. همه افزایش حقوقهای یاد شده در زمانی تصویب شده که حقوق کارمندان دولت تنها ده درصد و متناسب با حداقلها افزایش پیدا کرده است.
در پی اعلام این خبر بسیاری از جمله رئیس اتحادیه جامعه کارگری اعتراض خود را اذعان کردند. آشوبها و اعتراضات بسیاری، در همین مدت کوتاه در این باره شکل گرفته که تمامی آنها نیز ادعا کردند از طریق قانون پیگیری خواهند کرد. آنچه در کوچه و بازار هم میبینیم بازنشستگان سایر سطوح و همچنین تامین اجتماعی نیز رضایت چندانی از این وضعیت ندارند؛ اما اینکه واکنشها چگونه است را باید منتظر ماند. با همه این اوصاف، همگان منتظر تاثیر این تغییرات بر تورم و قیمت کالاها هستند. با گسترشنیوز همراه باشید.
اشتباه اذهان عمومی درباره افزایش حقوقها
محمدحسن قدیری ابیانه اقتصاددان، تصمیم جدید دولت مبتنی بر افزایش حدود ۵۷ درصدی حداقل حقوقها را موثر بر افزایش قیمت کالاها دانست و گفت: اذهان عمومی تصور کردند این مصوبه، بر این اساس است که حقوق کارگران ۵۷ درصد افزایش پیدا میکند، در صورتی که کف دستمزدها به این میزان بالا میرود؛ این گفته بدین معنی است که افکار عمومی در جامعه دچار اشتباه و در پی آن تشویش ذهنی شدهاند.
حقوقها بر چه اساسی افزایش یافته؟
قدیری ابیانه در تشریح این موضوع افزود: برای مثال، پیش از این گفته میشد، حداقل حقوق، سه میلیون تومان است اما اکنون تعیین شده که از پنج میلیون تومان نباید کمتر باشد. البته این موضوع بدین معنی نیست که حقوق همه به این میزان افزایش پیدا میکند. فردی که دو میلیون تومان حقوق دریافت میکند، در حال حاضر کمتر از حدود پنج میلیون نباید دریافت کند. از این موضوع نتیجه میگیریم که حقوق همه بر همین پایه افزایش یافته.
تاثیر مستقیم افزایش دستمزدها بر تورم
این اقتصاددان در توضیح تاثیر افزایش کف حقوقها بر گرانی تمامی کالاها و خدمات اظهار کرد: اثر گسترده این تغییرات درآمدی بازنشستگان، بر تورم و افزایش قیمت اجناس انکارناپذیر است؛ چراکه بخشی از هزینه تمامشده تولید هر کالا یا خدمتی مزد نیروی کار است و اگر دستمزد آنها اضافه شود، قیمت نهایی محصولات به طبع آن بالا میرود. افرادی که در جایگاه تولید کالاهای اساسی، مانند مرغداریها، گاوداریها، کشاورزی، تولید مصالح ساختمانی و حتی نانواییها مشغول به کار بودند افزایش حقوق داشتهاند و هزینههای کارفرما بالا میرود؛ به دنبال این موضوع قیمت تمامی کالاهای مرتبط با این واحدهای تولیدی نیز افزایش خواهد داشت.
صنعت ساختمان هم تحت الشعاع قرار میگیرد
قدیری ابیانه در ادامه به اهمیت افزایش حقوقها بر صنعت ساختمان کشور اشاره کرد و افزود: این بخش از این حیث اهمیت دارد که، بخش عمده قیمت تمام شده ساختمانها نیز بالا میرود که این موضوع عامل مهمی در افزایش قیمت آپارتمانها است. برای ساخت ساختمان از مصالح استفاده میشود که آنها نیز افزایش قیمت داشتند؛ چرا که نیروی کار و مصالح ساختمانی به طور چشمگیری گران شده.
تصور غلط مردم درباره دولت
ابیانه در خاتمه خاطرنشان کرد: همه موارد گفتهشده در حالی است که مردم ایران تصور میکنند، عامل اصلی و مهم افزایش قیمت هر کالای مصرفی، دولت است. در صورتی که افزایش مزد نیروی انسانی بخش عمده گرانیها را شامل میشود. هر فردی که تقاضای افزایش حقوق کند، باید در نظر داشته باشد که در پی محقق شدن این خواسته گرانی و تورم به صورت غیر مستقیم ایجاد میشود. افزایش حقوق به طور طبیعی، موجب گران شدن همه اقلام و تورم مهارنشدنی میشود.
خوب مردک ... ایا افزایش ده درصدی حقوق یک کارمند که دریافتی ماهیانه ش 6 الی 7 میل یون است با افزایش افسارگسیخته 30 الی 50 درصدی تمامی اجناس که بعضا سالی 2 تا 3 با ر اتفاق میافته تناسب دارد ؟؟
مردک خودت هم باید ۷ میلیون بگیری اگر تورم هست حقوق ۱۰۰ میلیونی تو تورم زا تر هست صدای مردم رو درنیارید
با سلام وعرض ارادت... ضمن احترام به جناب قدیری ابیانه که از بزرگان این نظام هستن د...مشکل اساسی این است که مثلا حقوق یک ب خش کارکنان در طی بیست وپنج سال گذشته بطو ر میانگین سه یا چهار برابر یک بخش دیگر ش ده است...این موضوع دربین بخش های دولتی وزارتخانه ها انجام شده ویا حتی در یک وز ارتخانه نیز همچنین در بین کارکنان دیده میشود . واین تبعیض آشکار است .متاسفانه.. ..واز طرف دیگر تورم ایجاد شده به بخش خصو صی آسیبی وارد نمیکند و بیشترین تورم فشار به افراد حقوق بگیر ثابت ایجاد می کند... .
اگر افزایش حقوق تورم زا است چرا حقوق نما یندگان مجلس 50درصد افزایش پیدا کرد ولی ب رای کارگری که هیچ منبع درآمدی دیگر بجز ا ین حقوق بخور ونمیر 57دصد زیاده فقط دعا ک نید که آنجا که خدا ورسولش وعده داده برای حساب کتاب مخصوصا حق الناس گذرتان نیفتد که چه حق وحقوق های گردن یکی بر یکتان هست وای به حالتان در آن دنیا
کف حقوق راافزایش دادید برای افزایش حقوق خودشما .حقوق تمام دستگاهها راهماهنگ کنید واستثنائات رابردارید وافزایش حقوق هم ند هید .اختلاف چندبرابری دریافتی دربین دستگ اهها وبی عدالتی وتبعیض چرا
تورم وجود داره نه اینکه بعد افزایش حقو ق ها ایجاد شده تورم 100 درصدی افزایش حقوق 10 درصد
حقوق نمايندگان را افزايش داديد مشكلشان ح ل شد
اگر افزایش حقوق باعث تورم میشه پس لطفا ۲۰ درصد از حقوقها را کم کنید تا تورم بیاد پایین