اطلاعیه جدید آموزش و پرورش درباره نحوه رتبه بندی معلمان
وزارت آموزش و پرورش با صدور اطلاعیه ای جزئیات جدیدی را درباره نحوه «رتبه بندی معلمان» ارائه کرد.
وزارت آموزش و پرورش در اطلاعیه خود درباره «نظام اجرایی رتبه بندی معلمان» تاکید کرده است که هرگونه اقدام خارج از قوانین بالادستی این وزارتخانه را با ایراد مراجع نظارتی روبه‌رو می‌کند.
متن اطلاعیه وزارت آموزش و پرورش به این شرح است:
۱. براساس تصویب نامه شماره ۱۱۸۵۰۱/ ت ۵۵۷۲۴ ه مورخ ۱۷ آذر ۹۸ و شیوه نامه اجرایی ۱۸۵۱۷۹ مورخ ۴ دی ۹۸ برنامه سنجش صلاحیت‌های گروه معلمان و مدیران و معاونان و کارکنان آموزشی در هر سه صلاحیت عمومی، تخصصی و حرفه‌ای به وزارت آموزش و پرورش ابلاغ گردیده است و تصریح شده است که آزمون دانش حرفه‌ای در محور‌های اخلاق حرفه‌ای آموزشی، پرورشی وپژوهشی با رویکرد مساله محور وبه شکل مجازی برای داوطلبان دریافت رتبه برگزار شود. حسب مصوبه شورای سیاست‌گذاری مقررشد در مرحله اول پرونده الکترونیکی برای کلیه مشمولان دریافت رتبه‌های ۱ تا ۵ که سنوات تجربی آنان برای کسب رتبه کامل شده است، با استفاده از لینک سامانه بکفا در سامانه LTMS فرهنگیان ایجاد شود و فرم ارزیابی صلاحیت عمومی و تخصصی درآن بارگذاری شده و مشمولان برای شروع فرایند با انتخاب گزینه داوطلب شرکت در رتبه‌بندی اقدام به تکمیل فرم صلاحیت عمومی و صلاحیت تخصصی نموده و پس از ارزیابی مافوق و محاسبه میانگین نمره هرفرم به داوطلب اجازه شرکت در آزمون دانش حرفه‌ای داده شود و با کسب ۵۰ درصد نمره آزمون و ۵۰ درصد امتیاز کل برنامه سنجش حائز دریافت رتبه گردد.
۲. لایحه نظام رتبه‌بندی معلمان به استناد جزء ۲ بند «الف» ماده (۶۳) قانون برنامه پنج‌ساله ششم توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی، جمهوری اسلامی ایران مصوب ۱۳۹۵ و به منظور ایجاد سازوکار قانونی برای افزایش انگیزه شغلی، کسب و ارتقای صلاحیت‌های معلمی و همچنین متناسب‌سازی پرداخت‌ها بر اساس شایستگی‌ها و نتایج عملکرد رقابتی معلمان تهیه شده است؛ لذا با عنایت به متن قانون مذکور، صرفاً مشمولین طرح طبقه‌بندی مشاغل معلمان (آموزگار، دبیر، هنرآموز، مربی امور تربیتی، مشاور واحد آموزشی، مراقب سلامت، مدیر و معاون واحد‌های آموزشی و تربیتی) به شرط اشتغال تمام وقت در واحد‌های آموزشی، در شمول بهره مندی از آن قرار می‌گیرند. با توجه به مراتب فوق، تسری مفاد مصوبه مذکور به مشاغل غیر آموزشی امکان‌پذیر نمی‌باشد. بدیهی است هرگونه اقدام خارج از قوانین بالادستی این وزارتخانه را با ایراد مراجع نظارتی روبه رو می‌نماید.
۳. پس از تصویب لایحه مذکور از طرف مجلس محترم شورای اسلامی در آیین نامه اجرایی نظام رتبه بندی معلمان امتیاز تعجیل برای ارتقاء به رتبه‌های بالاتر برای مشمولانی که در مناطق کمتر توسعه یافته موضوع فهرست پیوست تصویب نامه شماره ۷۶۲۹۴/ ت ۴۰۹۹۶ ه مورخ ۱۰ تیر ۸۸ هیات محترم وزیران اشتغال به خدمت دارند، ملحوظ نظر قرار خواهد گرفت.
با سلام فعلا فصل دهم قانون که پنجاه درصد است برای معلمان اجرا نشده وفقط ۱۷ تا ۲۰ درصدد اعمال شده ؟ بل معوقه ۹۹ پرداخت شود !
جمع کنید این مسخره بازی وتوهین به معلم ه ارو.چندرغازمیخایید افزایش بدید بایدازهفت خوان رستم عبورکنیم.چراسایرکارمندان براا فزایش های میلیونی آزمون نمیدن وفقط معلم بیچاره باید شامل این طرزفکرهای احمقانه ی بعضیا باشه؟
سلام از مجلس تقا ضامندیم که رتبه بندی را برای بازنشستگان فرهنگی اعمال نمایند
برگزاری آزمون برای معلمی که ۲۹ سال کارکر ده کار ناپسندی است
بازهم انتخابات.بازهم کلاهبرداری.بازهم کل اه گذاشتن.توصیه به معلمان :برید بازار و شغل آزاد داشته باشید با شغل معلمی و برین توی این بازار و تمام معادلات رو بهم بری زید.
جناب بر فرض شغل دوم هم داشته باشد بلید حق حقوق ش کامل داشته باشد یل ته
فوق العاده زیبا و سپاسگزارم
کجاش فوق العاده وزیبا بود ؟میشه توضیح بد ید ماهم اززیباییش فیض ببریم؟
خاک بر سر شما آبرو معلمان را بردید
کی میشه این آقا بره معلما از دستش راحت بشن
رتبه بندی شامل خدمتگزار و سرایدار چرا تع لق نمیگیره
بقیه کارمندان دولت را که افزایش حقوق مید ید قانون و تبصره و آزمون و هیاهو و جنجال داره به معلم هم مثل بقیه حقوق ومزایا بد ید ۱۳سال دارید شعار میدید که چی ثابت کنی د
ی صفحه ی اینترنت پیدا کنید که ا ز حقوق بانکی دادگاهی اداره برق مخابرات و ووو حرف بزنه معلم مسخره کردید تا آگاهی ب میرانید
زیرا...هر چه مردم ساده تر حکامشان سفاکتر
گرگ کمتر می‌درد ا ز گله ی چالاکتر
باز هم شروع کردید معلم ها رو اذیت کردن.
به نظر بنده هیچ معلمی نباید زیر بار این توهین برود - هیچ معلمی در امتحان شرکت نک ند - اول معلم رو به خط فقر برسون بعد تشو یقش کن برای رتبه بالاتر و انگیزه بیشتر - واسه رسیدن به خط فقر هم باید انتحان داد - خیلی مسخرست